วันแรกมีของต้อนรับ
วันสำคัญมีคนใส่ใจ

ทำชุดต้อนรับในแบบของบริษัทสำหรับวันเริ่มงาน และฉลองผลงานหรือวันครบรอบด้วยของขวัญหรือรางวัลที่พนักงานเลือกได้ วางเป็นโปรแกรมที่ใช้ซ้ำได้กับทีมในแต่ละพื้นที่

จากวันเริ่มงาน
ถึงวันครบรอบ

วางแผนต้อนรับ ฉลองครบรอบงาน หรือขอบคุณผลงาน กำหนดเป้าหมาย กลุ่มผู้มีสิทธิ์ และงบให้ชัด เพื่อให้ผู้รับรู้สึกถึงความใส่ใจตั้งแต่คำเชิญแรก

ให้ชุดต้อนรับ
บอกว่าที่นี่เป็นอย่างไร

สร้างคอลเลกชันที่สะท้อนตัวตน ตั้งแต่ของใช้ประจำวันถึงบรรจุภัณฑ์สำหรับโอกาสนั้น ตรวจแนวคิด สเปก และตัวอย่างก่อนผลิตและส่งมอบ

ภาพแนวคิดใช้สำรวจทิศทาง การผลิตยึดสเปกและตัวอย่างที่อนุมัติ

มอบของขวัญ
ให้พนักงานเลือก

มอบของขวัญ บัตรของขวัญดิจิทัล หรือประสบการณ์ให้เหมาะกับประเทศของผู้รับและงบโครงการ เลือกของขวัญแบบเดียวเมื่อมีความหมายร่วมกัน หรือให้แต่ละคนเลือกจากรายการที่มีสิทธิ์

ตัวเลือก มูลค่า วันหมดอายุ และการส่งขึ้นอยู่กับสินค้าและประเทศ ใช้คะแนนหรือไม่ก็ได้

มอบคะแนน
ให้ทีมเลือกของเอง

ชื่นชมผลงานด้วยคะแนนให้พนักงานเลือกรางวัลเอง ดูยอดคะแนนและแลกของขวัญ บัตรของขวัญดิจิทัล หรือประสบการณ์ที่มีสิทธิ์ หรือมอบของขวัญโดยตรงในโอกาสสำคัญ

ส่งของขวัญประจำ
แบบอัตโนมัติ

เก็บคอลเลกชันที่อนุมัติในร้านค้าองค์กร หรือทำขั้นตอนรางวัลซ้ำตามกำหนดและเหตุการณ์ที่รองรับ ระบุผู้ดูแล งบ และข้อยกเว้นก่อนเชื่อมหมุดหมายถัดไป

ร้านค้าองค์กรและระบบอัตโนมัติเลือกตั้งค่าแยกกันได้ ไม่จำเป็นต้องใช้เป็นชุด

เริ่มจากหนึ่งโอกาส
วางแผนของขวัญให้ทีม

บอกโอกาส กลุ่มผู้รับ และวันเป้าหมาย เราช่วยวางประสบการณ์ของขวัญและแผนส่ง พร้อมตกลงสิ่งที่จะทบทวนก่อนรอบถัดไป